北京工会2024年度联系引导社会组织工作座谈会举办

工人日报-中工网记者 赖志凯

1月18日，北京工会2024年度联系引导社会组织工作座谈会在市总工会职工服务中心举办。

据悉，目前，北京市已建立市、区及街道（乡镇）三级工会社会组织工作体系，各区通过多种方式积极引导社会组织服务广大职工，在化解劳动关系矛盾，提升职工生活品质，促进社会治理创新等方面发挥了重要作用。同时，充分发挥党建引领作用，引导社会组织开展党的理论学习，强化社会组织的政治意识和政治责任，通过社会组织引领更多职工团结在工会和党的周围。2023年全年，全市共有100余家社会组织通过工会平台参与职工服务与社会治理工作，开展服务活动1800余场次，服务职工15万余人次，其中，服务新就业群体11.4万人次，包括保安员的技能提升、新就业群体的城市融入、外卖快递员的电动车安全教育等。

会议要求，全市各级工会组织要继续加强对劳动领域社会组织的政治引领、示范带动和联系服务的方式方法，引导社会组织人士提高政治素养、保持政治定力，引导社会组织发挥专业优势服务职工群众、服务新就业形态劳动者。推进劳动领域社会组织党建工建水平，充分发挥其服务大局、服务社会、服务职工的积极作用，推动新时代工会联系引导社会组织工作高质量发展，全力维护首都职工队伍安全稳定和谐发展。

会上，丰台区总工会、北京公益服务发展促进会、北京市润达馨社会工作服务中心代表等作经验交流发言。会议还通报了北京工会2023年度联系引导服务职工优秀社会组织，并向他们颁发奖杯。

市总工会党组成员张文涛表示，今年，北京市总工会将继续拿出专项资金开展联系引导社会组织服务职工群众和新就业群体工作，支持孵化职工服务类社会组织，持续引导社会组织加入首都职工志愿服务队开展公益类服务职工活动，探索统筹开放全市职工服务中心、文化宫、职工之家为社会组织提供共享服务，免费为社会组织开展法制体检、法律宣传等法律服务，积极协助社会组织与各级工会、企事业单位工会对接需求，发挥好桥梁纽带作用，努力服务好社会组织，推动社会组织健康高质量建设发展。

北京市总工会社会联络部、市总工会职工服务中心、市总工会法律服务中心、市总工会直管协会相关负责人，以及全市各区总工会担负联系引导社会组织工作的负责人，有关社会组织创始人、负责人等参加座谈会。

来源：工人日报客户端

上一篇：天津滨海新区党建引领“五社联动” 开创社会治理创新局面

下一篇：成都市品牌性社会组织培育行动计划（第二年）顺利开展